блог

Умение фокусироваться на деле или задаче — на вес золота в век клипового мышления и соцсетей. Да что там, иногда на фильме сконцентрироваться не получается или даже на том, что говорит тебе друг. Пытаемся сконцентрироваться на том, как это перебороть

Когда Telegram разрывается от постановки задач, личных сообщений и вопросов «Когда ждать ответ по моей задаче?», то это верный звонок — пора внедрять таск-менеджер. В этой статье ты найдешь простые советы, как подружить команду с новым инструментом.

Гость — Григорий Мальцев, продакт-менеджер банка «Точка». В подкасте «Потом доделаю» поговорили с ним о работе продакт-менеджера, построении и управлении командой, развитии сотрудников, проблемах с делегированием и многом другом. Полезного чтения!

CVO компании RBCN Елена Марченко рассказала о переезде с командой в Weeek из Notion и Asana: почему решились на этот шаг и как организовали разработку в новом месте

От эффективной работы до токсичной продуктивности один шаг. Рассказываем, как успевать хорошо работать и устраивать личную жизнь, растить детей, тусить и иметь хобби, а именно — о work-life балансе.

Новый гость подкаста #потом_доделаю Юрий Мурадян — психолог, коуч и экономист. Поговорили с Юрием об управлении командой с помощью коучинга, а также о влиянии нынешней ситуации на бизнес — и антикризисных мерах. Приятного чтения!

«Я окей – ты окей»: в чем суть принципа, как он влияет на нас, и какую роль играет в отношениях между людьми.

Связи – это ключ, открывающий все двери. Но важно не количество, а качество знакомств, из которых формируется твой социальный капитал.

Аккаунт-директор агентства MASCOT Ралина Пикалова рассказала, почему команда из множества сервисов выбрала Weeek, и как компания построила процессы в сервисе

Гонясь за свершениями и эффективностью, рискуешь переусердствовать и нанести ущерб здоровью — физическому и ментальному. Рассказываем, почему так случается и как быть продуктивным без вреда себе.

Антихрупкость — свойство, которое помогает системам, компаниям и отдельным людям выдерживать неопределённость при столкновении со сложными ситуациями. В этой статье расскажем, как прокачать это свойство.

Telegram стал очень популярным мессенджером как у обычных пользователей, так и у фрилансеров, проектных команд и предпринимателей. Но что делать, если команде стало тесно внутри мессенджера?

У нас в подкасте побывала Екатерина Борисова, проектный директор коммуникационного агентства SETTERS и спикер в SETTERS EDUCATION. Поговорили о менеджерских проблемах, делегировании, построении команды, а также о мотивации и развитии сотрудников.