блог

В чем разница между внешней и внутренней мотивацией? И как мотивировать себя, сотрудников и коллег? Разобрали эти и другие вопросы, а также добавили комментарий психолога.

До конца 2022 года осталось совсем немного — пора вспомнить самые популярные статьи блога Weeek и прослушиваемые эпизоды подкаста «Потом доделаю».

Илья Макаров — заместитель директора в креативном PR-агентстве About You. С командой для работы он использует Weeek и рассказал, как наш сервис помог ему продуктивно работать с Black Star, Imanbek и другими селебрити

Поговорили с создательницей wellness-стартапа Fitmost Александрой Герасимовой. Она рассказала о том, как создавала проект, как переживала кризис, а также о своих полезных привычках, выгорании и многозадачности. Получилось познавательно – приятного чтения!

В декабре люблю подводить итоги года и ставить цели на следующий — это помогает добиваться большего. Рассказываю, как поставить цели, чтобы достигать результатов.

В новом выпуске «Потом доделаю» обсудили взаимосвязь маркетинга, креатива и продуктивности вместе с гостем, стратегом из REDKEDS, Никитой Новосельцевым. Поговорили о том, откуда брать вдохновение, как не выгорать и управлять несколькими проектами

Руководитель продукта Домены в Timeweb Анна Чернядьева рассказала, почему её команда ушла из Notion, выбрала Weeek из ряда сервисов и сохранила ценные данные

Личные границы помогают защитить свою зону комфорта от других людей и показать им, какое отношение к себе ты приемлешь, а какое — нет. Разбираемся, нужны ли личные границы на работе и как их обозначить перед коллективом.

Владимир Акулов, основатель диджитал-агентства Akulov Agency, рассказал о том, почему выбрал Weeek с командой и как с его помощью управляет 20-ю проектами

В этой статье я расскажу, как Канбан влияет на прозрачность работы и помогает выстраивать управление проектами эффективно.

Разница во времени с коллегами накладывает определенные неудобства, но их можно избежать, если придерживаться некоторых правил.

Новый выпуск блиц-опросов! В этот раз в гостях старший бизнес-партнёр по персоналу Авито. Поговорили о том, какими принципами руководствоваться при найме, как адаптировать новых сотрудников и кто такие «бадди».