возможности
запросить демонстрацию
спишемся в Телеграме и все покажем-расскажем

Пять уровней менеджмента для построения самостоятельной команды

О пяти уровнях менеджмента, договороспособности в командных отношениях, страхе неопределённости и управлении временем как инвестициями — мультимиллионер, бизнес-практик и совладелец сети ресторанов «Суши Мастер» Алекс Яновский

Пять уровней менеджмента для построения самостоятельной команды
Содержание
средняя оценка по больнице
Понравилась статья?
Залогинься в WEEEK, чтобы ее оценить
Войти
Тот самый редкий момент, когда мы не рекламируем подкаст «Потом доделаю» и просим не откладывать первый комментарий на завтра.
похожие статьи по теме
12 ошибок руководителя в управлении командой
управление командой
21 апреля, 2023
12 ошибок руководителя в управлении командой
Любой управленец, особенно на первых порах, может столкнуться с ошибками руководителя – и это нормально. Собрали самые частые ошибки и описали, как их избежать.
Дарья Косулина
Дарья Косулина
PR manager
3352
Эмпатичное лидерство – что это и как влияет на продуктивность команды
управление командой
16 ноября, 2022
Эмпатичное лидерство – что это и как влияет на продуктивность команды
В этой статье мы попытаемся разобраться, в чём разница между эмпатией и слабостью, как замечать разные эмоции в коллективе, но не проваливаться в них, как эмпатичный подход помогает повышать эффективность.
Мария Гулевская
Мария Гулевская
Маркетолог
3585
Эффективность и результативность – как управлять командой?
управление командой
8 сентября, 2022
Эффективность и результативность – как управлять командой?
В этой статье мы разберём разницу между понятиями результативность и эффективность. Поделимся простыми правила, которые помогут найти баланс между ними.
Мария Гулевская
Мария Гулевская
Маркетолог
5553
Что такое корпоративная культура и почему она нужна твоей команде
управление командой
24 января, 2022
Что такое корпоративная культура и почему она нужна твоей команде
В современном мире успех любого проекта кроется в слаженно работающей команде, которая понимает, что она делает и зачем. Регулировать это «что» и «зачем» помогает корпоративная культура. Разбираемся, что это такое и зачем она нужна твоей команде.
Катерина Трунова
Катерина Трунова
Автор, WEEEK
6357
Как работать с удалённой командой
удалённая работа
24 июня, 2020
Как работать с удалённой командой
Работа на удалёнке — это прекрасно. Сотрудник может работать в трусах (в этом нет ничего постыдного), развалившись на диване, а работодатель экономит на офисе. Но и у работы с удалённой командой есть нюансы, про которые тебе лучше сразу узнать.
Александр Машков
Александр Машков
СМО, WEEEK
3457
время начинать

задачи, проекты, канбан-доски, гант, календари, напоминания и уведомления в Телеге™ — всё это бесплатно в команде для тебя